Alunos do Educandário Êxito participam de palestra sobre “Estágio e Trainee” na cidade de Caraúbas, RN

O Educandário Êxito Colégio e Curso, em parceria com a Universidade Federal Rural do Semi-Árido (UFERSA), promoveram  na tarde nesta terça-feira (16) uma palestra sobre “Estágio e Trainee”, no auditório do Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Caraúbas– SINDSPUMC.

A palestra foi ministrada pelo analista do Sebrae do Escritório Regional do Médio Oeste, Thales Gleyson de Medeiros e foi destinada a todos os estudantes da instituição que possuem perfil empreendedor e dinâmico.

Com o auditório lotado de alunos do Educandário Êxito Colégio e Curso, o analista do Sebrae, Thales Gleyson de Medeiros, falou das oportunidades profissionalizantes onde os estudantes podem desenvolver os conhecimentos acadêmicos, através da prática e do investimento em capacitação assistida, além de um melhor acompanhamento e desenvolvimento desses profissionais “Estudantes”, Possibilitando o ingresso na Instituição que estejam alinhados aos princípios e missão das empresas empregadoras.

Além da palestra sobre “Estágio e Trainee”, a programação contou com sorteio de brindes, realização de dinâmicas e muita música ao vivo.

Entenda um pouco sobre Estágio e Trainee do Sebrae Nacional:

Estágio:

O recrutamento e a seleção de estudantes para as vagas de estágio no Sebrae Nacional é realizado pela Central de Estágios e Desenvolvimento (STAG).

O Programa de Estágio do Sebrae Nacional estabelece o período de até dois anos de estágio e cumpre a determinação da Lei Nº. 11.788/2008. 

Além disso, o selecionado participa de um programa estruturado de formação, com capacitações voltadas ao desenvolvimento de competências e habilidades exigidas no mercado de trabalho.

Durante o estágio, o estudante é criteriosamente avaliado e tem o acompanhamento permanente de um supervisor.

Programa Trainee:

O Programa Trainee é destinado a profissionais recém-formados, com tempo de formatura de até 2 anos, para desenvolvimento da carreira de analista. O trainee é um empregado contratado por tempo determinado.

O treinamento completo do programa é de um ano e o profissional desenvolve visão estratégica e sistêmica da atuação Sebrae. Neste período, o selecionado faz um rodízio de setores, passando por quatro em diferentes áreas do Sebrae Nacional, e também passa por um processo criterioso de avaliação, que definirá sua permanência ou não por mais um ano. Após o segundo ano, o trainee poderá ser efetivado no Sebrae Nacional.

As regras, os critérios e o perfil para seleção são detalhados nos “Comunicados de Abertura” dos processos seletivos.

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